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汽车4S店招聘总经理 百万年薪招不到本地高端人才

来源:百盛娱乐官网 | 时间:2018-10-20

  湖北日报讯 (记者饶扬灿、通讯员张晓)昨日,十堰恒信奥龙奥迪4S店应聘者门庭若市,可100万年薪招聘该店总经理一职遇冷,只有一人前去咨询却因学历未达本科而遭否决。

  该职位除学历要求外,还须具备同行业4年以上管理经验,制定4S店长期发展规划、保证企业持续发展、公共关系维护、扩大市场份额能力。负责本次招聘工作的湖北恒信德龙集团十堰区域大区总经理朱小平介绍,这些要求不算太高,但在当地找到类似的高端人才难度不小,目前没有应聘者通过现场审核,只有3个网络和电话报名者听说符合要求,但要真正通过第三方专家专业测评和集团品牌事业部等系列考察和测试的难度不小。“我们希望从本土招到高标准人才。”朱小平说,“这个岗位如果流产,会从集团委派人才过来。”

  相比之下,该公司此次招聘的30万元至50万元年薪的中层管理岗位报名火爆。

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